WWW.KONFERENCIYA.SELUK.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - Конференции, лекции

 

Впервые в России

Международная практическая конференция для владельцев и

руководителей СТО, а также всех профессионалов автобизнеса

Компания "Сервиспроект" предлагает нашим клиентам посетить конференцию «Автофорум Авторемонтный Бизнес 2012», которая будет проходить в Москве с 4 по 5 февраля 2012 года.

Проблемы с конкуренцией в отрасли авторемонта уже сейчас довольно серьезные и с каждым годом

ситуация становиться все более сложной. И если вы при этом просто продолжаете делать то, что делали раньше, или делаете то, что делают все остальные автосервисы вокруг вас – значит вы плывете по течению в сторону водопада, в надежде что вас спасет случайный камень или ветка, за которую можно ухватиться по пути.

К сожалению, на данный момент независимые СТО в нашей стране живут по принципу «каждый за себя». И даже если вы хотите расти и развиваться – вам даже толком негде пообщаться коллегами и почерпнуть новые знания, в отличие от тех же официальных дилеров, которые постоянно проводят свои конференции, встречаются и обмениваются опытом.

Именно поэтому назрела необходимость провести такую конференцию для независимых СТО.

Собственно именно поэтому вы сейчас читаете эти строки. Эта идея пришла ко мне уже давно и некоторое время назад мы решили провести конференцию совместно с ИД «Новости автобизнеса»

(Автофорум в ноябре 2011 проводили именно они).

Итак, теперь подробнее о самой конференции Участники приедут из множества разных городов РФ и СНГ. Мы планируем собрать около человек (на данный момент заявки получены уже более чем от 100 автоцентров). Для вас это будет уникальная возможность познакомиться с коллегами для обмена опытом, наладить связи и получить полезную информацию как от выступающих на конференции спикеров, так и от простых участников.

Что там будет происходить и каков формат мероприятия?

В течение двух дней для вас будут выступать множество различных спикеров, по большей части это будут те, кто непосредственно работает в автобизнесе, то есть практики. Они будут делиться своим опытом в различных областях, например, рассказывать о применении методик привлечения клиентов в своем автосервисе или о том, как выстроить работу с кадрами или о том, как повысить заработки от продажи запчастей.

Помимо интересных и полезных выступлений по заданным темам есть еще одна причина, чтобы присоединиться к участию в этой конференции: знакомство и налаживание контактов с успешными, деятельными и нестандартно мыслящими владельцами и руководителями автосервисов.

Нигде больше, ни в один момент вашей жизни, кроме как здесь, вы не сможете «погрузиться» в такую позитивную атмосферу, знакомиться, слушать, задавать вопросы, налаживать партнерские отношения с другими участниками авторемонтного бизнеса, с теми, кто успешно занимается привлечением клиентов и зарабатывает больше чем 95% всех остальных владельцев автосервисов, с меньшим количеством работы, меньшим стрессом, меньшим напряжением….

Правда в том, что даже если бы я лично не раскрыл рта на этом мероприятии, если бы я простонапросто позволил всем участникам пообщаться между собой и поделиться своим опытом друг с другом, одно это уже было бы достаточной ценностью, для «обоснования» вашего участия в этом событии.

На данный момент уже утверждены несколько тем, по которым будут проходить выступления и я хочу познакомить вас с этими темами и со спикерами. Итак, поехали:

АЛЕКСАНДР РУЗИН

Тема: «Партизанский маркетинг для автоцентра – как привлечь клиентов при минимальном бюджете?»

Александр Рузин, также известный в кругах детейлеров и PDR сообществе как Autopersona, работает в автомобильном бизнесе начиная с 1998 года.

Проходил обучение в Высшей Военной Автомобильной Академии. Обучался на курсах МВА Продажа и МВА Маркетинг. На своем опыте знает все подводные камни развития бизнеса в Автосервисе.

На данный момент провел более 150 тренингов и учебных программ, а также технических семинаров для владельцев автомоек. Проводил обучение специалистов таких компаний как Cleanol, Спарта, Нанотехнология. Обучал владельцев автосервисов из Германии, Чехии, Испании, Израиля.

В 2008 году Александр создал первый в России обучающий центр по детейлингу «Autopersona»

На сегодняшний момент проводит тренинги и консультации по развитию бизнеса и привлечению клиентов в автосервис. Пишет книгу «Первые Шаги в Детейлинге»

«Александр не просто из тех людей, кто постоянно учится чему-то новому, он еще и работает «на передовой», каждый день общаясь с клиентами в своем детейлинг центре. Поэтому он один из немногих практиков, которые могут делиться наработками из своего собственного опыта в автобизнесе..»

ЮРИЙ БЛИНОВ

Тема:

«Клиентоориентированность сервиса – как сделать клиента довольным и получить от этого Юрий Блинов работает в автомобильном бизнесе начиная с 2001 года. За время работы успел пройти множество ступенек вверх по корпоративной лестнице и набраться практического опыта. Судите сами:

Менеджер корпоративного отдела Руководитель отдела корпоративного сервиса ДЦ Renault «АВАНТАЙМ»

Руководитель корпоративного отдела ДЦ Renault «АВАНТАЙМ»

Руководитель сервиса ДЦ Renault «АВАНТАЙМ»

Руководитель проекта Start-up ДЦ GM и Renault «АВАНТАЙМ-Зеленоград»

Руководитель сервиса ДЦ Renault «Мосрентсервис»



Директор регионального ДЦ GM и KIA.

В 2007 году Юрий начал самостоятельно обучать сотрудников в свом ДЦ, а в 2008 году начал заниматься консалтингом и проводить тренинги для других дилерских центров.

В его консалтинговом «багаже» есть успешные проекты как для дилерских центров, так и для независимых СТО. Например, в проекте для ДЦ «Авто’Кей» (Москва) за 6 месяцев средний чек был увеличен на 146%. А в проекте для неавторизованного сервиса "Север Авто", который специализируется на марке Opel, средний чек за 3 месяца был увеличен на 237%!

На данный момент Юрий тренирует и консультирует автомобильных импортров и производителей, и их дилерские сети: «Фольксваген Групп Рус», «Scania», «Автофрамос»

(Renault), «Renault Track», «Volvo Car», «Hyundai». Плюс к этому Юрий является утвержднным тренером по всем программам Castrol Professional.

«С Юрием мы познакомились в 2009 году на ралли в городе Выборге, и он сразу произвел на меня впечатление толкового специалиста, который не оторван от реальной жизни, как это часто бывает с различными «корпоративными» тренерами и консультантами. Вероятно, сыграл роль тот факт, что он прошел весь путь от рядового сотрудника до директора автоцентра и прекрасно знает, как оно все устроено изнутри. Одним из «талантов» Юрия является описание и отладка бизнес-процессов на сервисе и я ответственно заявляю, что он в этом разбирается еще как - я видел примеры его работ.»

Антон Лаудэр, является руководителем компании «Автомобильные Бизнес Системы»

www.absdata.ru и пришел в автобизнес не совсем обычным путем. В 2003 году Антон начал работу в компании Libra Hospitality на должности ведущего разработчика. Компания является поставщиком информационных технологий для индустрии гостеприимства в странах центральной и восточной Европы. Высокий уровень обслуживания в лучших отелях мира достигается за счет тщательной работы со стандартами обслуживания и использования эффективных инструментов управления.

В 2007 году он перешел на работу в компанию «Сервис Плюс», которая занимается автоматизацией розничной торговли, где работал над внедрением новых технологий управления в сети ресторанов «Сбарро», «Техас Чикен», «Pizza di Roma» и подобных. В 2008 году Антона пригласили на работу в группу компаний «Ренессанс Страхование» на должность «Руководителя проектов», где он занимался внедрением новой системы управления взаимоотношениями с клиентами Siebel CRM (Oracle).

После работы в «Ренессансе» Антон некоторое время жил в США и в Индии. А по возвращению в Россию познакомился с Дмитрием Гринкевичем, который на тот момент был генеральным директором московского техцентра «Нордис» и предложил ему сотрудничество. Перед ними стояла задача серьезного увеличения клиентской базы убыточного техцентра с не самым удачным расположением. Была сделана ставка на интернет-технологии и как оказалось не зря. За год работы удалось серьезно увеличить клиентскую базу, а выручка выросла более чем в 5 раз. Этот опыт показал, что наступило время, когда информационные технологии, безупречный сервис и стандарты становятся неотъемлемой частью авторемонтного бизнеса в России.

На конференции Антон поделится своим опытом внедрения стандартов работы с клиентами по телефону, организации собственного Call-центра и выгоды сотрудничества с сервисами коллективных покупок. Вот лишь часть информации, которую вы узнаете из его выступления:

Возможности бесплатного программного обеспечения, которое можно использовать для организации Call-центра в автосервисе – электронная АТС Asterisk и Sugar CRM.

Автоматическое разделение источников клиентов. Какая понять, какая реклама приносит клиентов, а какая нет?

Сценарий звонка. Как разговаривать с клиентом?

Как привлечь и обработать 300 звонков в день? Опыт работы с системами коллективных покупок (Групон, Биглион, Выгода.ру и т.д.) Запись разговоров с клиентами как инструмент контроля продаж.

Николай Яркеев работает в Ижевске и является толковым специалистом-практиком. Он начинал свой путь в автобизнесе с 2-х постовой автомойки на территории парковки торгового центра. Открытие пришлось на начало кризиса, но, несмотря на это раскрутка на выполнения плана по прибыли заняла 8 месяцев. Показатели выручки с одного поста у Николая были в 1,5 – 2 раза выше, чем в среднем по городу. Как он этого добился? За счет ставки на качество и сервис.

Николай в общей сложности провл 4 года в США - сначала ездил по летней программе студенческого обмена, работал в баре поваром. Потом, после окончания университета, работал на круизном корабле. Потом работал еще и на суше, в Лас-Вегасе, официантом в ресторане. За счет этого смог узнать изнутри, что такое хороший сервис, а также прошел очень много курсов обучения.

До того как заняться автомоечным бизнесом он был менеджером по продажам в нефтяной промышленности и когда ударил кризис – решил отрыть мойку. Была выработана стратегия – клиент всегда должен уезжать довольным, и Николай начал успешно применять те идеи, которые почерпнул во время работы за границей. Например, пригодился опыт работы на круизном лайнере, где одного только персонала насчитывалось 900 человек (и они обслуживали 2500 пассажиров). Тем не менее, все работало как часы, несмотря на то, что персонал постоянно менялся - кто-то прилетал, кто-то улетал, кто-то уезжал в отпуск.

Почему все работало? Потому что была система обучения, и были детально расписанные все шаги – что, как и когда должен делать каждый сотрудник.





Николай создал свою систему для обучения сотрудников, которая дорабатывалась и шлифовалась больше двух лет. Большинство владельцев и руководителей моек считают что мойщики «не поддаются» обучению и что за ними нужно постоянно смотреть в оба глаза, иначе работа будет сделана плохо. Николай на своем опыте и на опыте нескольких других моек доказал что это не так, и можно выстроить эффективную систему обучения сотрудников и организации работы, которая позволит владельцу бизнеса не зависеть от конкретных людей. И об этом он расскажет вам на предстоящей конференции.

«Я очень осторожно отношусь к тому, чтобы рекомендовать кого-либо, но материалы Николая действительно произвели на меня впечатление.

Его подход к бизнесу во многом перекликается с моим, и его наработки – это очень ценный практический опыт. Я рад, что Николай согласился выступить на этой конференции,и уверен, что вы услышите много полезного для себя.

И кстати, если вы вдруг подумали «ну он же занимается автомойкой, а у меня ведь автосервис» - стыд вам и позор. Методики Николая замечательно подходят и для автосервиса тоже, можете мне поверить»

качество получаемого результата и, соответственно, удовлетворенность сервиса и правил его предоставления. При внедрении технических инструкций с персоналом было проведено несколько важных собраний, объясняющих важность соблюдения технологий, реальных примеров общения с клиентами, разборов недавних конфликтных ситуаций и правил их урегулирования.

Нужно отметить, что время на обучение сотрудника значительно сократилось. Если раньше процесс обучения занимал от 2 до 4 месяцев, то сейчас 2-3 недели для «набития руки». У нас многопостовые автомоечные комплексы и остро стоит вопрос вывода нужного количества персонала в сезонное время и пиковые часы, ведь не важно сколько у вас постов 2 или 8, если реально на смене трудится сотрудников на 2 поста. Николай предложил интересную идею быстрого обучения сотрудников и активное их привлечение в сезонные месяцы. В «поток» каждому мойщику-профессионалу предоставлялся помощник. Профессионалы сами организовывали труд своих помощников, а технические инструкции эффективно вводили в курс дела любого кто желал учиться и зарабатывать деньги. К слову сказать, затраты на разработку и внедрение технических инструкций окупились в первый месяц сезонного потока клиентов»

«Я познакомился с Николаем, когда начал поставлять автохимию на мойки Ижевска. Был период кризиса, многие мойки разорялись, продавались, сдавались в аренду. Автомойка Николая постоянно увеличивала обороты. Он сделал ставку на качество и удобство клиентов. Он покупал у меня самые лучшие образцы моечной химии. Ему не нужно было объяснять, что качественная автохимия облегчает и ускоряет работу мойщиков, гарантирует определенный стандарт качества предоставляемых услуг. Мы вместе анализировали расходы на химию в разрезе общих издержек и пришли к выводу, что они незначительно увеличиваются при покупке более качественной и соответственно более дорогой химии. В результате на мойке была постоянная очередь клиентов, а выручка в полтора раза превышала средние показатели в городе.

В технических инструкциях для автомойщиков мне понравился раздел оборудования, где четко и понятно были расписаны назначение, правила использования оборудования и его технического обслуживания. А также журнал, где было зафиксировано где, когда и какое оборудование нуждалось в осмотре, замене технических жидкостей или других сервисных работах. Ответственный бригадир расписывался в проведении данных работ.

Мо мнение, что данные инструкции очень полезны и своевременны. Конкуренция на рынке усилилась, нужны новые стандарты качества. Качество зависит от сотрудников. Правильно их обучать – это основная задача управления на автомойке.»

Фактически, «Автофорум - Авторемонтный Бизнес 2012» – это целый набор мини-тренингов по самым острым и ключевым темам, которые волнуют независимые автоцентры! Само собой, темы приведенные выше – это всего лишь малая часть из того, что вы услышите на этой конференции.

Мы используем модель "тающих" скидок – чем раньше вы оплачиваете участие, тем дешевле это вам обходится. Полная стоимость участия в конференции составляет 9000 рублей.

Стоимость участия при оплате до 31 декабря: 7000 рублей 1 числа каждого месяца она увеличивается на 1000 рублей.

Если Вы действительно любите свой бизнес, и решили в нем поменять что-то в лучшую сторону, компания "Сервиспроект" даст вам этот шанс.

Ведь для наших клиентов стоимость участия всего 4500 рублей + без СУПЕР-гарантии?

Если в обеденный перерыв первого дня вы будете НЕ согласны с тем, что участвуете в мероприятии, которое может изменить вашу жизнь, и на котором вы получаете важные и ценные знания, вы можете сообщить нам о своем разочаровании и уйти с конференции, получив ПОЛНЫЙ 100%

ВОЗВРАТ СТОИМОСТИ УЧАСТИЯ.

Эта конференция проходит только раз в год. Постарайтесь не упустить свой шанс – зарегистрируйтесь прямо сейчас.

P.S. Если вы на конференции услышите всего лишь одну (!) полезную идею и сумеете ее внедрить раньше ваших конкурентов – тем самым вы уже многократно окупите свои вложения в участие.

С другой стороны – вы можете в очередной раз пожать плечами и пройти мимо. Только потом не удивляйтесь тому, что у кого-то рядом «вдруг» начался очередной неожиданный рост.

. 8 (863) 299-54-04 269-97-57 e-mail: sp_ug@mail.ru www.serviceproekt.ru

Похожие работы:

«1. Цели освоения дисциплины Целью освоения дисциплины Апробация результатов исследования является формирование у студентов навыков апробации результатов научных исследований. 2. Место дисциплины в структуре ООП ВПО Дисциплина Апробация результатов исследования включена в вариативную (профильную) часть профессионального цикла ООП ВПО. Дисциплина базируется на знаниях, имеющихся у магистров при получении первой ступени высшего профессионального образования (бакалавриат). Для качественного...»

«Подписка Бессрочная лицензия Всегда новейшая версия, Указывается версионность, единый бренд для всех сегментов напр. Office для дома и бизнеса 2013 Облачные сервисы корпоративного класса Почта Совместная работа с документами Последняя версия Office + оплата Видео-конференции по подписке Облачное хранилище Office 365 это Office 2013 Профессиональный плюс облачные сервисы с оплатой по подписке Основное предложение для малого и среднего бизнеса Потребители Целевая 1-10 11 - 250 Сложные...»

«МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования Российский государственный университет нефти и газа имени И.М. Губкина (НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ) Материалы региональной научно-практической конференции Основные идеологические установки религиозноэкстремистских организаций, действующих в Приволжском федеральном округе. Формирование информационного контента в целях...»

«Федеральное государственное бюджетное учреждение наук и Горный институт Уральского отделения Российской Академии наук Международная научно-практическая конференция Комплексное использование и охрана подземных пространств, посвященная 100-летнему юбилею научной и туристско-экскурсионной деятельности в Кунгурской Ледяной пещере и 100-летию со дня рождения В.С. Лукина Кунгурская Ледяная пещера, Пермский край, Россия 26 – 31 мая, 2014 года СБОРНИК ТЕЗИСОВ Под общей редакцией ОЛьГи КАдебСКОй Горный...»

«INTERNATIONAL CONFERENCE PLANT CELL BIOLOGY AND BIOTECHNOLOGY Minsk, February 13–15, 2013 2013 581.17(06)+604.6:58(06) 28.54 43+30.16 43 48 :.,.,.,.,.,.,. :....-.., 13–15. 2013.,,International conference Plant Cell Biology and Biotechnology, Minsk, February 13–15, 2013 /. :. ISBN 978-985-553-097-9. -, 13–15 2013.,,., -,. 581.17(06)+604.6:58(06) 28.54 43+30. ISBN 978-985-553-097-9 ©, Организационный комитет: В.М. Юрин, профессор, д.б.н. (почетный председатель) В.В....»

«Служения и мероприятия недели Планы на будущее Спасение во Христе Иисусе. 2 Тим.2:10 12 октября, 2рм ОКТЯБРЯ, ПОНЕДЕЛЬНИК ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ 7:00 рм—Молитвенная группа сестёр Праздник хорового Спевка Женского хора христианского пения Спевка Мужского хора Школьный симф. оркестр СЛАВЯНСКОЙ ЦЕРКВИ 13 октября, воскресеньеМузыкальная школа Призывные служения 8 ОКТЯБРЯ, ВТОРНИК СПАСЕНИЕ 18-20 октября ам—Миссионерская кухня и общение Молодёжная 7:00 рм—Репетиция духового оркестра конференция...»

«Шестая Международная конференция “ФИНСЛЕРОВЫ ОБОБЩЕНИЯ ТЕОРИИ ОТНОСИТЕЛЬНОСТИ” 1–7 ноября 2010 г. Москва – Фрязино, Россия ТЕЗИСЫ ДОКЛАДОВ On the equations of electromagnetism in spaces with Finsler geometry Voicu-Brinzei Nicoleta “Transilvania” University, Brasov, Romania nico.brinzei@rdslink.ro, grasza_01@yahoo.com In two previous joint articles with S. Siparov, we have introduced a new approach to electromagnetism in Finsler spaces, based on variational calculus and exterior derivatives. In...»

«сентябрь 2013 года Основные документы Европейского банка реконструкции и развития Впервые опубликованы в апреле 1991 года Внесены изменения в октябре 2006 года - Статья 1 Внесены изменения в сентябре 2012 года - Статья 18 Внесены изменения в сентябре 2013 года - Статья 1 Основные документы ЕБРР Содержание Предисловие 2 Соглашение об учреждении Европейского банка реконструкции и развития 3 Глава I: Цель, функции и членство 4 Глава II: Капитал 6 Глава III: Операции Глава IV: Заимствования и...»

«МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НАУКА, ОБРАЗОВАНИЕ, ОБЩЕСТВО: ТЕНДЕНЦИИ И ПЕРСПЕКТИВЫ Сборник научных трудов по материалам Международной научно-практической конференции Часть I 31 августа 2013 г. АР-Консалт Москва 2013 1 УДК 000.01 ББК 60 Н34 Наука, образование, общество: тенденции и перспективы: Сборник научных трудов по материалам Международной научнопрактической конференции 31 августа 2013 г. В 3 частях. Часть I. Мин-во обр. и наук и - М.: АР-Консалт, 2013 г.- 128 с....»

«www. ICEVI - Europe. org Европейский информационный бюллетень ICEVI выпуск 37, том 14 номер 2, сентябрь 2008 Редактор Мэри Ли и Ханс Веллинг Разработчик Мартина Коболкова Редактор русской версии Валерий Ананьев Переводчик Александра Шеметило Подписка: Если Вы хотите подписаться и получать европейский Информационный бюллетень ICEVI по электронной почте, пожалуйста пошлите пустое сообщение электронной почты:. Вы безотлагательно получите сообщение от: newsletter-help@icevi-europe.org следующего...»

«Согласовано Утверждаю Председатель Профкома Ректор ФГОУ ВПО ФГОУ ВПО ВЕЛИКОЛУКСКАЯ ГСХА ВЕЛИКОЛУКСКАЯ ГСХА _ З.И.Курбатова В.В.Морозов _2008г. _2008г. Положение о порядке установления выплат стимулирующего характера за счет средств федерального бюджета и средств от приносящей доход деятельности ФГОУ ВПО ВЕЛИКОЛУКСКАЯ ГСХА Принято на конференции трудового коллектива ФГОУ ВПО ВЕЛИКОЛУКСКАЯ ГСХА _ _2008г. 1.Общая часть В соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации ( с учетом изменений и...»

«Геологический факультет МГУ имени М.В. Ломоносова Научно-образовательный центр Геологического факультета Современное состояние наук о Земле Материалы международной конференции, посвящённой памяти Виктора Ефимовича Хаина Москва, 1-4 февраля 2011 г. Издательство Геологический факультет Московского Государственного Университета имени М.В.Ломоносова 2011 г. УДК 55 ББК 26 С28 С28 Современное состояние наук о Земле. Материалы международной конференции, посвящнной памяти Виктора Ефимовича Хаина,...»

«БГУ ЧТО ДАЕТ БЕЛАРУСИ ГЛОБАЛИЗАЦИЯ? Материалы международной конференции Что на данный момент принесли Беларуси процессы глобализации, и какие дискуссии ведутся вокруг них? Минск БГУ 2004 Данная публикация не является выражением мнения Фонда имени Фридриха Эберта. За высказывания содержательного характера ответственность несет автор. Материалы международной конференции Что на данный момент принесли Беларуси процессы глобализации, и какие дискуссии ведутся вокруг них? / Фонд им. Ф. Эберта. Мн.:...»

«Министерство образования Республики Беларусь Учреждение образования Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ НАУЧНО-МЕТОДИЧЕСКОЙ И УЧЕБНО-ОРГАНИЗАЦИОННОЙ РАБОТЫ: ПОДГОТОВКА СПЕЦИАЛИСТА В КОНТЕКСТЕ СОВРЕМЕННЫХ ТЕНДЕНЦИЙ В СФЕРЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ Материалы Республиканской научно-методической конференции (Гомель, 13–14 марта 2014 года) В четырех частях Часть 2 Гомель ГГУ им. Ф. Скорины 2014 1 УДК 378.147(476.2) В издании, состоящем из четырех частей,...»

«Атом для мира Генеральная конференция GC(58)/17 15 августа 2014 года Общее распространение Русский Язык оригинала: английский Пятьдесят восьмая очередная сессия Пункт 20 предварительной повестки дня (GC(58)/1, Add.1 и Add.2) Сообщение, полученное от Постоянного представителя Израиля и касающееся просьбы о включении в повестку дня Конференции пункта Ядерный потенциал Израиля 1. Генеральный директор получил от Постоянного представителя Израиля письмо от 17 июля 2014 года, которое касается просьбы...»

«Международное агентство по атомной энергии Генеральная конференция GC(49)/10 Date: 29 August 2005 General Distribution Russian Original: Arabic Сорок девятая очередная сессия Пункт 22 предварительной повестки дня (GC(49)/1) Ядерный потенциал и ядерная угроза Израиля • 2 июня 2005 года Генеральный директор получил препровожденную послом Султаната Оман просьбу арабских государств - членов Агентства о включении в повестку дня 49-й очередной сессии Генеральной конференции вопроса, озаглавленного...»

«24-25 апреля 2014 года, г. Киев ВПЕРВЫЕ: Объединенный НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ в сфере развития Food-розницы и закупок товаров Международный статус: Эксперты и Участники из: Украины, России, Молдовы, Беларуси, Казахстана, Польши Более 250 Участников • Владельцы, генеральные, коммерческие директора, директора по развитию, закупкам, СТМ, маркетингу, продажам, персоналу; руководители, отвечающие за главные аспекты успешной работы розничной сети и работу с поставщиками. • Владельцы, генеральные...»

«Российско-Армянский (Славянский) государственный университет Печатается по решению Ученого Совета РАУ Вестник РАУ (серия: гуманитарные и общественные наук и) Главный редактор д. филос.н., проф. К. А. Мирумян Редакционная коллегия: Гаспарян Ю. А., д.соц.н.; Степанян В. В., д.юр.н.; Котанджян Г. С., д.пол.н.; Мелконян А. А., д.ист.н.; Ованесян С. Г., д.филос.н.; Суварян Ю. М., д.эк.н.; Минасян С. М., к. ист.н. (отв. секретарь); Берберян А. С., к.псих.н.; Сандоян Э. М., к.эк.н.; Хачикян А. Я.,...»

«R A/51/20 PROV. ОРИГИНАЛ: АНГЛИЙСКИЙ ДАТА: 2 ОКТЯБРЯ 2013 Г. Ассамблеи государств-членов ВОИС Пятьдесят первая серия заседаний Женева, 23 сентября - 2 октября 2013 г. ПРОЕКТ ОБЩЕГО ОТЧЕТА подготовлен Секретариатом ВВЕДЕНИЕ Настоящий проект Общего отчета отражает обсуждения и решения следующих 1. двадцати Ассамблей и других органов государств-членов ВОИС: Генеральной Ассамблеи ВОИС, сорок третья (21-я очередная) сессия (1) Конференции ВОИС, тридцать третья (21-я очередная) сессия (2)...»

«Проблемы вовлечения женщин в управление водными ресурсами в Центральной Азии Ташкент – 2011 2 Подготовлено к печати Научно-информационным центром МКВК Издается при финансовой поддержке Швейцарского управления по развитию и сотрудничеству Данная публикация никак не отражает точку зрения Правительства Швейцарии 3 ПРЕДСТАВЛЕНИЕ Я рад дать небольшое вступление к данному выпуску публикаций нашего информационного портала CAWater-Info, посвященного некоторым аспектам гендерной ситуации в бассейне...»









 
2014 www.konferenciya.seluk.ru - «Бесплатная электронная библиотека - Конференции, лекции»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.